事业兴旺，关键在人，核心看干部。6月3日下午，江阴市干部现代化建设能力提升新三年行动暨干部攻坚力提升推进会召开。无锡市委常委、江阴市委书记许峰寄语全市各级干部，特别是年轻干部，要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示精神，以舍我其谁的豪情积极响应“经济大省挑大梁”的号召，为推动“5000亿之城”再启新征程、再创新荣光擂响奋进鼓、筑牢强支撑，齐努力、共江阴、向未来，助力江阴勇当发展新质生产力的排头兵。

市领导陈兴华、吴莉萍参加活动。

许峰指出，经过全市上下的持续努力，去年，江阴GDP历史性地突破“5000亿”大关。站在新起点上，江阴比以往任何时候都更加需要青春的力量、更加能够成就年轻干部。

许峰指出，全市干部——

要时刻牢记“建功有我”。自觉把个人的前途命运、理想抱负，同党的伟大事业、江阴的发展全局紧紧连在一起，主动投身“南征北战、东西互搏”“科创江阴”等战略，坚守使命担当，在新时代新征程中奋勇争先、建功立业。

要切实破解“本领恐慌”。始终保持如饥似渴的求知欲、钻研劲，用好江阴大学堂、“学专业、懂产业”专题夜校等平台，珍惜组团攻坚、赴外锻炼的机会，既行万里路，也读万卷书，做到越干越懂行、越干越内行，努力把学习的实绩转化为干事创业的实效。

要全面深化“三转一提”。坚持解放思想，持续激发干事创业原动力、攻坚克难战斗力、只争朝夕自驱力，在正己守道中行稳致远。

要珍惜青春，努力向上，携手建设四季有花、随处见景，规划一流、特色鲜明，文化荡漾、品牌响亮，产业高端、人才向往，社会和谐、人民安康的现代化滨江花园城市，真正把江阴建设成为老百姓喜欢的样子。

活动现场发布了《江阴市深化新时代干部现代化建设能力提升三年行动方案（2025—2027年）》和《江阴市深化“三转一提”行动十项举措》。江阴将开展“五个是否”大讨论，实行“1510”限时办结工作法，开展“赛比拼、当标兵”活动，开展“角色换位体验”活动，开展“走基层、解难题、促发展”活动，推行执法检查“白名单”制度，优化“澄心办·办澄事”服务，浓厚“能为善为敢为”氛围，完善“四化”考核体系，构建“线上线下”监督渠道，进一步提升全市各级干部服务基层、服务群众、服务发展的意识效能。

活动期间，成立年轻干部“未来产业攻坚团”并授旗，发布激励干部担当作为现场教学点并授牌，年轻干部代表作攻坚成果汇报，赴外干部代表介绍2025年江阴市年轻干部赴外学习锻炼计划，宣读干部攻坚宣言。